选聘在职研究生条件 考中央部委条件?

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选聘在职研究生条件 考中央部委条件?

2021江苏省苏州市属事业单位专业化青年人才定岗特选...

【 #事业单位# 导语】2021江苏省苏州市属事业单位专业化青年人才定岗特选公告【97人】已发布。报名时间11月30日16:00止。 为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

一、选聘对象

全国“双一流”建设高校全日制应届毕业生(不含定向生、委培生和在职研究生)。应聘人员须为2022年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书,应闷脊届毕业学校属于一流大学建设高校(42所)或应届毕业所学专业符合一流学科建设高校(95所)相应学科(一流学科包括一级学科涵盖的二级学科);且各学段(本科、硕士研究生、博士研究生)毕业学校均属于“双一流”建设高校(137所)。

QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大学排名最新榜单前百名高校应届毕业生。应聘人员须在2020年7月1日至资格复审前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业。

具体选聘岗位及条件等详见《选聘岗位简介表》(附件1)。

二、选聘资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权、长期居留许可,户籍不限;

2.政治素质好,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,未受过党纪、政纪、校纪处分;

3.本科生年龄在25周岁以下(1996年7月1日以后出生,以此类推),硕士研究生可放宽至30周岁,博士研究生可放宽至35周岁;

4.具有适应岗位要求的身体条件和其他条件;

5.实行回避制度,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

6.国家和省另有规定不得聘用的其它情形人员不得应聘。

三、报名与资格初审

1.报名方式:采用网络报名方式,每人限报一个岗位。报名、材料上传和资格初审通过网络进行。

2.报名网址:苏州定岗特选网站(http://dgtx.szrc.cn)或苏州人才网(http://www.szrc.cn)。

3.报名时间:自简章发布之日起至2021年11月30日16:00。

4.资格初审:由选聘单位负责资格初审。

5.报名程序:

(1)信息录入:按照报名系统提示和选聘岗位要求,如实填报个人信息,详细填写在校期间的任职情况、获得的各类奖项荣誉以及实习实践经历等。

(2)照片上传:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小不超过200Kb)。

(3)材料上传:上传材料将作为综合能力素质评价的主要依据,上传截止时间2021年11月30日16:00。证书材料扫描或拍照成电子图片后上传报名系统,单个文件大小不超过1M,格式为jpg,要求清晰、位正。上传的材料须与报名信息录入内容一致,留学回国人员的外文材料需译成中文版,中外文对照版本同时上传。材料主要包括(上传时请按以下顺序排列):

①本人身份证;②应届毕业生《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》,留学回国人员国(境)外学位证书和教育部留学服务中心的学历认证;③研究生学历人员,须提供已取得的本消罩颂科及以上各学段的毕业证书和学位证书;④学生证;⑤全日制高等教育各学段在校期间全部课程成绩单;⑥全日制高等教育各学段在校期间担任学生干部、各类奖励证书、发表论文情况及实习经历等证明材料。

6.开考比例:各岗位开考比例详见《岗位简介表》。如未达到开考比例,将核减或取消该选聘岗位。综合能力素质评价后,经选聘单位申请,可对报名阶段核减核销的岗位组织补报名。相关信息通过选聘公告明确的官方渠道对外发布。

四、综合能力素质评价

选聘单位主管部门对通过报名初审合格者进行综合能力素质评价,同分者再组织加评。统招岗位(岗位代码001-009)按选聘计划数3∶1的比例确定进拿郑入面试人员名单,报名人数与计划选聘人数之比小于3∶1的岗位,可直接进入面试环节。其他岗位按选聘计划数5∶1的比例确定进入面试人员名单,报名人数与计划选聘人数之比小于5∶1的岗位,可直接进入面试环节。综合能力素质评价排名及进入面试人员名单通过选聘公告明确的官方渠道公布。

五、资格复审和面试

资格复审在面试前进行,主要是对面试入围对象是否符合选聘岗位所需资格条件进行复审。复审时间和地点另行通知。复审合格的,当场发放面试通知书,复审不合格的,取消面试资格。面试时间初定于2021年12月26日(星期日),如有变化另行通知。

按目前疫情防控有关要求,考生须提前14天申领“苏康码”(报名成功后即可申领),资格复审(面试)前,考生须接受“苏康码”“防疫行程卡”查验和体温检测,当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可参加资格复审(面试)。相关防控要求将根据我省、市疫情防控形势及疫情防控指挥部指令及时调整。

面试内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。面试视情采用结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟、专业技能测试等多种方式进行。

面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线。分值计算保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。面试成绩当场公布。组织综合能力素质评价的岗位,面试同分者,以评价排名前者为先。直接进行面试的岗位,面试同分者,以专业题成绩高者为先;如仍相同,则组织加试。

面试成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在各面试考点张榜公布,并随后通过选聘公告明确的官方渠道公示,时间不少于3个工作日。

来苏州参加面试的外地高校考生可享受交通住宿补贴(江浙沪500元,省外其他1000元)。

六、体检、选岗、考察

在面试成绩合格人员中根据成绩(及排名)从高到低按选聘计划1∶1的比例确定进入体检的人选。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者不得聘用。

其中统招岗位(岗位代码001-009)体检合格者,由市选聘办统一组织选岗,按同一岗位面试成绩(及排名)从高到低确定选岗次序,面试成绩(及排名)高者优先确定工作单位。

选聘单位组织实施考察(政审),考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

七、公示聘用

考察结束后,通过选聘公告明确的官方渠道对拟录取对象公示7个工作日,经公示无异议,办理聘用手续。

因应聘人员在体检、考察、公示不合格或主动放弃出现缺额时,由选聘单位主管部门书面提出是否递补的意见,报市选聘办审核备案。如需递补,在该岗位面试合格人员中,按面试成绩(及排名)从高到低依次递补。录取后(录取通知书开出之日起)放弃录取资格的,不再递补。

录取前,经递补后岗位仍然空缺的,由主管部门书面申请,经市选聘办同意,可对进入面试未被聘用且符合报考条件的考生进行调剂,组织综合能力素质评价、面试等考核,择优聘用。

八、聘用待遇

录取人员应在规定时间内报到并签订聘用合同,逾期不报到的,取消聘用资格。事业单位新聘用人员应当在选聘单位最低服务3年(含试用期),试用期为1年,工资福利待遇按相关标准执行。试用期满,经考核合格者,予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。

聘用人员工作期间表现优秀的,纳入市优秀年轻干部库,进行培养管理。聘期满4年,表现优秀的,经单位推荐可参加公务员公开选调。在苏工作期间,根据相关人才政策,可申请享受相应住房补贴(不低于本科400元/月、硕士600元/月、博士800元/月,保障期三年)、生活补贴等待遇。

九、本简章由苏州市专业化青年人才定岗特选工作领导小组负责解释。

选聘工作咨询电话:0512-65210129、65218373。

选聘部门(单位)咨询电话:联系电话详见《选聘岗位简介表》。

报名系统技术保障电话:0512-65224092。



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2021年度苏州市市属事业单位专业化青年人才定岗特选岗位简介表



想要考选调生,要满足些什么条件才可以报考? - 百度...

依据2020广东省 选调生 和急需紧缺专业公务员招录公告
招录条件

报考人员除应符合 公务员法 等规定的基本条件,还应具备以下条件:
(一)2020年度选调生职位。资格条件:①有正确的政治立场和政治态度,爱党爱国,有理想抱负和 家国情怀 ,甘于为国家和人民服务奉献;②学习成绩优良,作风朴实,诚实守信,吃苦耐劳,身心健康,有较好的人际沟通和语言文字表达能力;③本科生24周岁以下(1994年11月9日后出生)、硕士27周岁以下(1991年11月9日后出生)、博士30周岁以下(1988年11月9日后出生),具有参军入伍经历的年龄要求放宽3岁;④同等条件下优先选调中共党员(含 预备党员 )、优秀学生干部、获得校级以上奖励人员、具有参军入伍经历的大学毕业生。
在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行问题,或者 法律法规 及相关政策规定不得录用为公务员的,不得作为选调对象。
市裤老穗、县、乡镇领导班子成员的配偶、 直系血亲 、三代以内旁系血亲或者近姻亲,不得报考其任职地的选调职位;省直、市直、县直单位领导班子成员的配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲或者近姻亲,不得报考其任职单位(系统)的选调职位。
(二)急需紧缺专业职位。资格条件:①具有良好的政治素质和正确的政治立场、政治态度;②工作表现优秀或在校成绩优良,发展潜质较好,作风朴实、诚实守信、吃苦耐劳,身心健康;③符合职位所需的专胡卜业要求;④年龄35周岁以下(1983年11月9日后出生),2020年应届全日制 博士研究生 (非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1978年11月9日后出生),报考市以下人民警察职位的年龄30周岁以下(1988年11月9日后出生)。
(三)定向港澳选拔职位。资格条件:①具有中华人民共和国国籍的港澳居民;②拥护 中华人民共和国宪法 ,拥护中国共产党领导和 社会主义制度 ;③维护祖国的统一、安全、荣誉和利益,具有良好的政治素质和道德品行,在校成绩优良;④年龄35周岁以下(1983年11月9日后出生),2020年应届全日制博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1978年11月9日后出生)。
2020年国内全日制普通高等院校 应届毕业生 须于2020年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书;报考急含森需紧缺专业、定向港澳选拔职位的2020年应届全日制博士研究生,取得博士研究生学历学位时间可延至2020年12月31日;其他报考人员须于报名首日(2019年11月8日)以前取得相应毕业证书、学位证书,国(境)外部分知名院校毕业生面试前资格审核时需提供由教育部出具的学历、学位认证函。
现役军人、在读的非应届普通高等院校毕业生、在职公务员,不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员考录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员被辞退未满5年的人员,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。

在职研究生只取得硕士学位证书的,能否报考相应专业...

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公务员报考的信息 :

报考的信息请到华图查看,那里有详细的介绍。有老师的培训,还收集了历年的真题和热点解析。

报考条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中华人民共和国宪法;(三)具有良好的品行;(四)具有符合职位要求的学历(学位)与工作能力;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)18周岁以上、35周岁以下,应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁;报考人民警察(含法院、检察院等喊或尘系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。其中25周岁以下指1988年3月10日以后出生,30周岁以下指1983年3月10日以后出生。(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称团首职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。职位明确要求有基层工作经历的,报考人员须具备在县级以下机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算,截止时间为2014年7月31日。因工作单位变化而中断郑禅时间的可以累计。 http://htwx.huatu.com/gwy/

考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体检和考察、公示、审批录用等步骤进行,由省公务员主管部门统一组织,有关工作由市公务员主管部门和省直招录机关具体组织实施。

如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

考中央部委条件?

① 中央部委招考在职硕士承认吗

在职研究生报考形式有多种,有取得双证的考试,也有取得单证考试。有学术硕士也有专业硕士,但只要考生取得省级以上教育部门承认的学历证书,符合条件的可以以研究生身份报考公务员,在未取得研究生学历证书之前可以以本科身份进行报考。
国家公务员报考条件学历学位解读:
在我国现行的国民教育序列中,包括了全日制毕业生、自学考试毕业生、成人高等教育毕业生、函授或者电大、远程教育毕业生等,分专科、本科、硕士研究生和博士研究生四个层次。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,可以报考。国家公务员考试中学历学位一些应该注意的问题:
1、职位表中要求的学历是最高学历
招录职位表中所要求的学差或举历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。
2、学历取得时间的相关规定:
2016年应届毕业生一般应在2016年7月底前取得相关学历、学位。
3、留学回国人员报考需要提供哪些材料:
留学回国人员报考的,除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外,还要出具教育部虚碧门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站查询认证的有关要求和程序。学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等,应在面试时与其他材料一并交招录机关审核。
4、学历、学位都要看:
国家公务员招录考试职位表中学历与学位各占一列,换言之,考生必须同时符合学历及学位要求,如果有其中一项不符合便不可报考。因为学历不完全等同于学位,两者有很大区别:获得学位证书而未取得学历证书者仍为原学历。取得大学本科、硕士研究生或博士研究生毕业证书的,不一定能够取得相应的学位证书;取得学士学位证书的,必须首先获得大学本科毕业证书,而取得硕士学位或博士学位证书的,却不一定能够获得硕士研究生或博士研究生毕业证书。比如有的人获得了本科毕业证 书,但未能获得学士学位的也不能报考学位要求为学士的职位;而有的人学历为本科毕业,以后通过在职人员学位申请取得了硕士学位,这种情况下,学历仍为本 科,而不能称之为取得了“硕士学历”,也不能报考学历要求为硕士的职位。
5、职位选择“就高不就低”:
如果考生学历较高则尽量选择起始学历比较高团简的职位。比如说,有的职位要求本科及以上学历,即本科及研究生都可以报考,还有的职位要求硕士研究生及以 上,这种情况下,如果是硕士,就建议报考学历起始要求为硕士研究生的职位,门槛高意味着可报考人数少,竞争能力比较小,成“公”的概率也会增大。
6、不要忽视 “备注”:
一般情况下,学历、学位这两列已经明确提出了基本要求,考生切勿以为这就是所有要求,有部分职位会在备注一栏对学历学位做更细化要求。比如说有些职位会要求专业硕士、教育硕士等,这种情况下普通硕士就不可以报考了。因此,中公教育专家建议考生,选择职位时一定要将职位表看完整研究仔细,切不可走马观花、草率决定。
国家公务员招录考试的职位选择是唯一的,资格审查过后便不可再更改,专家提醒考生一定要综合考虑,悉心抉择,走向一条前途光明的职业旅途。

② 中央部委公务员可以考地方公务员吗

报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)具有良好的品行;
(四)具有符合职位要求的文化程度与工作能力;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)18周岁以上、35周岁以下(1980年3月31日至1998年3月31日期间出生),应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1975年3月31日以后出生);
报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。其中,25周岁以下指1990年3月31日以后出生,30周岁以下指1985年3月31日以后出生。
(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
职位明确要求有基层工作经历的,报考人员须具备在县级以下机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,退役士兵在军队服现役经历,可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算,截止时间为2016年7月。因工作单位变化而中断时间的可以累计。
所以如果是报考要求基层工作经验的,中央部委公务员的工作经验是不算的,可以参加遴选公务员或者公选干。

③ 国考中央部委的职位学历要求都是硕士吗

好像没有这个要求

④ 中央部委公务员难考吗基层工作经历

除了中央选调生外,国家部委大多要求基层工作经验。
难不难考无法一概而论,版有的时候因报名权条件限制会降低竞争,当然曾经的万人坑,报录比最高的也是中央机关岗位。
虽然部委录用比较看重平时的工作经历和能力,但终归笔试不过或面试一塌糊涂也不行。所以还是好好备考笔试。同时部分部委是面试体检后差额考察,这样的话有些学校好,工作能力突出的或许会沾一点光

⑤ 对象考 *** 部委,我是地方公务员,工作关系好调动吗

要达到一定级别,两地分居超过一定年限,排队等指标。人社部网站回有相关介绍。答 一、国务院各部委、各直属机构及中央直接管理企业夫妻两地分居干部,凡已分居两年以上,满足下列条件之一的,可免指标解决两地分居问题 1、中央国家行政机关(含参照公务员制度管理单位)现任主任科员职务且年满30岁人员; 2、大学本科毕业八年、年满30岁的企事业单位专业技术人员; 3、长期在基层一张工作,生活困难较大且年满35岁的其他人员。

⑥ 不是北京户口可以参加公务员考试吗如果能参加考试,想进中央部委的话,是不是要还要参加考试

你应该是成人高考,非北京户口这样吧
1、不是北京户口不能考北京的公务员,除非你在内北京上学容,还是应届的,但是非北京户口可以参加国考,中央部委一般都不限户口。
2、中央部委最主要的进入途径就是国考,大部分学历要求都是研究生以上,本科能报的很少,如果你是成人高考的话,可以肯定的告诉你,国考中央部委你肯定报不了。
3、各大部委不设招生电话,国考的时候会有咨询电话,但是基本上没人接,或者打不通。
兄弟你是成人高考吗?如果是的话,没有希望了。

⑦ 中央部委的公务员有多难考

部委考取难度,客观来说还是比较大的。主要体现在:

一是竞争对手更强。从报考人角度来说,考试能力更强,自我要求更高的,选择职位的时候越偏向选报上一级机关,这样就会集中一批实力较强的选手,几百比一是竞争常态。

当然,也不是说所有的岗位竞争都这么激烈,我们根据往年面试名单,也可以看到有些专业、工作经历限制比较多的岗位,吃面分数并不高。比如像中办的某些岗位,要求在事业单位工作满多少年、仅招收本科学历,外加年龄限制,真正符合条件能报考的选手就不是那么多,自然整体竞争就小一些。这样的职位有一些,但是不多。

二是人岗匹配度更高。进入面试环节,会综合考虑面试表现、个人履历、专业笔试或面谈等情况,以测查对象与岗位要求的匹配度,当然面试表现是最为重要的。如果面试的时候拿到了70多甚至60多,只能说你不是特别适合所报考的岗位,或者说有选手比我们更适合这个岗位,不代表本身实力差距有那么大,多数情况下,给“中意”的考生打很高的分数是习惯操作,这个在其他回答中能体现出来。

三是面试更加残酷。面试招录比五比一,比一般省考多了两位选手,也就多了两份威胁,并且不少部委结构化面试和无领导小组面试同时进行,加权算分,对考生能力精力测查更全面,还有像商务部、外交部、发改委很多岗位都有专业笔试,发改委有些岗位需要经过面试、专业笔试、口语测试、个人面谈等环节才可以,每一关都很折磨人啊有木有。

四是过程更为煎熬。部委不像国税海关等中直机构考试和地方省考那么干脆利落,当天或者第二天出成绩,一般一星期公布成绩都是快的,期间没有任何消息,甚至于说,最后有没有上岸,也不会在面试完毕的一段时间内收到专门通知,往往只有进入体检的小伙伴会收到消息,被淘汰的只能自己私下互相询问成绩以确定是否被淘汰,这一点不够人性化。

有的差额体检,通过政审来进一步了解考生信息,然后择优录取,等待录用公示出来才能真正安心。

还有更虐心的比如统计局,会让待录用的两个小伙伴去单位实习工作一到两周,根据现实表现来确定最后招录人员。如果你是那个试用了两周而又最终未被录用的,内心是何其悲凉啊,如何回原单位面对江东父老?

好了,以上分析了几个难点,目的是客观分析前进中的挑战,而不是增加畏难情绪。正因为有挑战有困难,我们更要迎难而上、勇敢攀登。

如果你选择报考,我们只能足够努力,不努力一点儿机会都没有。因为有太多比我们有天赋的人比我们更懂得坚持与付出。

⑧ 打算报考中央部委公务员,需要什么条件吗,中

只要符合年龄要求,达到相应的专业学历,都可以报考的。具体的工作年限等看具体职位。

⑨ 通过国家公务员考 *** 机关或者中央部委的科员 是什么级别的啊

招生中是科员,考上后便是科员,不过中央部委门槛应该是处级。

外地应届学科教育硕士生可以到苏州参加教育工作吗? ...

可以。
选聘对象。
全国“双一流”建设高校全日制本科及以上2022年应届毕业生(不含定向生、委培生和在职研究生)。应聘人员须为2022年毕业并且在2022年8月31日前取得学历(学位)证书,应届毕派漏业学校属于“双一流”建设高校。
建议以当年招聘要求为准。
2021年选聘要求尘毁烂。
1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权、长期居留许可,户籍不限。
2.政治素质好,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,未受过党纪、政纪、校纪等处分。
3.本科年龄在25周岁以下(1996年7月1日以后出生,以此类推)、硕士研究生年龄在30周岁以下,博士研究生可放宽至35周岁。
4.具有适应岗位要求的余闭身体条件和其他条件。
5.实行回避制度,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
6.国家和省、市另有规定不得聘用的其它情形人员不得应聘。
7.报名者须对照本公告规定的选聘岗位和选聘条件如实申报,所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个选聘过程中,报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本公告规定的行为,一经查实,随时取消应聘和录用资格,责任由报名者自负。

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